企业老板未通知员工，是否合法？
衢州市柯城区律师
2025-06-17
企业老板未通知员工自行决定工资待遇不合法。依据《劳动法》，老板应与员工协商工资待遇，单方面决定违法。不及时处理可能导致员工权益受损，引发劳动纠纷。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫老板自定工资不合法。处理方式：1.与老板协商，表达诉求；2.若协商无果，向劳动监察投诉，提供证据；3.仍不解决，申请劳动仲裁，请求裁决；4.最后可考虑起诉法院，维护权益。
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